REGOLAMENTO PER L´ORDINAMENTO DEGLI UFFICI E DEI SERVIZI

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Destinatario:

Ufficio Personale

 

Ai sensi dell’art 89, D.lgs. n. 267/2000, gli enti locali adottano una serie di regolamenti che insieme confluiscono in un'unica finalità dell'organizzazione degli uffici e dei servizi. Secondo le disposizioni del Tuel, Consiglio comunale o provinciale è competente all’approvazione dei criteri generali in materia di ordinamento degli uffici e dei servizi mentre alla Giunta spetta l’approvazione del vero e proprio regolamento.

 

Utilizza la nostra Proposta:

 

 

Il Gruppo Editoriale CEL propone una soluzione rapida ed economica per aiutare gli enti (con dirigenza e senza) e i dirigenti ad affrontare la complessa produzione normativa sulla gestione del personale: il “Regolamento per l’ordinamento degli Uffici e dei Servizi”. Il regolamento è un prodotto sempre aggiornato on-line e contiene:

  • Regolamento tipo per l’ordinamento degli Uffici e dei Servizi conforme a tutte le novità normative (il regolamento si compone anche del Titolo V - La responsabilità disciplinare ed il relativo procedimento);
  • Regolamento per la stabilizzazione del personale precario;
  • Regolamento per la disciplina delle progressioni verticali;
  • Regolamento per i concorsi ed altre procedure di assunzione;
  • Regolamento per il conferimento di incarichi esterni;
  • Regolamento di attuazione del D.Lgs. 8 Aprile 2013, n. 39;
  • Delibera del Consiglio per l’approvazione dei criteri del Regolamento;
  • Delibera della Giunta per approvazione del Regolamento degli Uffici e dei Servizi;
  • Delibera della Giunta per l'approvazione del Regolamento di attuazione del D.Lgs. n. 39/2013.

 

FAQ

 

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