Accordi di sponsorizzazione: le p.a. devono assicurare la tracciabilità e la formalizzazione degli atti. L’ANAC è intervenuta sul tema con un atto a firma del Presidente approvato il 21 gennaio 2026. Nell...
Stadi comunali: l’Autorità Garante della Concorrenza e del Mercato, con l’atto AS2139 – Ricognizione SPL 2024 – Gestione degli stadi comunali, si é rivolta ad Anci. L’Agcm chiede di farsi part...
La Ragioneria Generale dello Sato ha chiarito che per gli schemi accrual da predisporre nella fase pilota non occorre l’approvazione consiliare. Il chiarimento è stato fornito nell’ambito del serviz...
Via libera definitivo del Governo all’accordo per i rinnovi contrattuali 2022/24 per i dipendenti di Regioni ed enti locali. I destinatari di questa operazione sono circa 500.000 dipendenti pubblici tra i...
Posti da dirigente: la riforma Zangrillo introduce una via alternativa al concorso basata sulle selezioni affidate a commissioni indipendenti, sui curriculum, sul colloquio e, infine, due prove. La riforma dell...
A partire da quest’anno è in vigore l’obbligo della verifica fiscale prima del pagamento di stipendi, salari e indennità pari ad almeno 2.500 Euro. L’assoggettamento alla verifica non è determ...
La Legge n. 1/2026 stabilisce che la colpa grave di dirigenti e funzionari pubblici sussiste solo in caso di violazioni evidenti e gravi. Con l’entrata in vigore della nuova norma, infatti, si prevede un ...
La commissione Arconet, nel corso della seduta del 26 novembre 2025, ha fornito alcune indicazioni sul trattamento dell’Irap riguardante gli incentivi tecnici, anticipando i futuri aggiornamenti al D.Lgs....
Il Tar Campania, con la sentenza n. 64/2026, ha affermato che l’esecuzione di un servizio disposta da un’ordinanza contingibile e urgente deve essere decisa: a condizioni remunerative; attraverso il bila...
Il pagamento delle polizze assicurative obbligatorie per la responsabilità da colpa grave è a carico dei dipendenti pubblici. La Legge n. 1/2026 si limita a disporre l’obbligo, per i dipendenti pubblici, ...
